In Schleswig-Holstein haben rund 15,3 Prozent aller Einwohner*innen eine Migrationsgeschichte, das heißt ca. 443.700 von insgesamt 2,9 Mio.
Menschen. Vor diesem Hintergrund bestehen die wichtigsten Aufgaben des IQ Netzwerks Schleswig-Holstein darin, Arbeitsmarktchancen für
Menschen mit Migrationsgeschichte zu schaffen und zu verbessern. Dies erfolgt durch Beratungen zum Arbeitsrecht und zur Anerkennung von im
Ausland erworbener Berufsabschlüsse sowie durch Entwicklung von Qualifizierungsmaßnahmen und Stärkung migrantischer Selbstorganisationen. Weiterhin bietet das Netzwerk Schulungen für Arbeitsmarktakteur*innen zur interkulturellen Kompetenzentwicklung und Antidiskriminierung an.
Das IQ Fact Sheet des Landesnetzwerkes Schleswig-Holstein veranschaulicht die Anzahl der Angebote und Personen, die in den vier Programmschwerpunkten durchgeführt bzw. erreicht wurden. Das aktuelle Fact Sheet gibt einen Einblick in die Programmumsetzung seit Beginn der zweiten Förderrunde am 1. Januar 2019 und umfasst den Zeitraum bis zum 30. Juli 2020.
